翻译博客 - 精锐翻译

中国翻译公司面临的最大威胁，或许不是人工智能

2018/02/24 1:21:50 PM/在：未分类 /通过： jinray

本文核心观点首发于2018年，2026年结合行业发展现状，进行了回顾与更新。

十几年前，我本科学的是翻译专业，毕业后曾在国内多家翻译公司担任全职或兼职译员，其中不乏在业内颇具规模和知名度的公司。这段经历让我对国内翻译行业的整体质量水平，有了相对直观的了解。

2018年的观察：为什么翻译质量长期被忽视

当时我给多家翻译公司做翻译的最大感受是：不少公司对翻译质量的重视程度，其实远低于外界的想象，这一点从他们的用人标准和翻译报价上就能看出端倪。包括我自己在内，刚毕业时的翻译水平，也只是中规中矩。阅读更多

饭店菜名的翻译有必要“规范”吗

2018/01/30 3:28:41 PM/在：未分类 /通过： jinray

前段时间看到一则新闻，标题是《”蚂蚁上树”竟被译为正爬树的蚂蚁餐厅菜单现”神翻译” 看了谁敢吃？》。

新闻正文提到，扬州某高校学生自发组织的一个公益团队，在走访当地一家餐馆时，发现该餐厅把”蚂蚁上树”翻译成了”Ants climbing trees”（字面意为”正在爬树的蚂蚁”），认为这个翻译很荒唐，怀疑是用机器翻译得出的结果。

我仔细看了这个翻译，其实并不太像机器翻译的产物——如果是机器翻译，通常会更生硬，比如翻译成”Ants climb up trees”，而不太可能是”Ants climbing trees”这样简洁又带有画面感的名词短语。阅读更多

给国外公司做SEO的两点心得

2018/01/12 9:53:27 AM/在：未分类 /通过： jinray

前段时间为一家跨国企业提供了SEO（搜索引擎优化）相关服务，主要工作是关键词研究和内容优化，有两点心得可以分享。

一、国外企业的SEO流程，往往更严谨、更注重长远价值

给国外公司做SEO，整体流程通常比较规范：客户不倾向于走捷径或使用取巧手段，而是更务实地着眼于网站排名的长期健康发展，并且在优化过程中，始终不会以牺牲用户体验为代价。这也是我们把这类服务称为”高端SEO”的原因，与我们观察到的部分国内企业做法，存在明显差异。阅读更多

企业有没有必要设置全职SEO岗位？

2018/01/09 10:24:07 AM/在：未分类 /通过： jinray

前几天看到某招聘平台推送的一条消息，南京一家知名互联网公司正在招聘全职SEO岗位，薪资待遇也不错。

这让我想起几年前的一段经历。当时南京一家企业通过猎头找到我，希望我负责他们的SEO项目。我告诉对方，负责具体的SEO项目没有问题，但作为全职岗位，我并不感兴趣——一方面这不符合我的职业规划，另一方面，从行业经验来看，对大多数普通企业而言，全职SEO岗位实际能承担的工作量，往往并不饱和，容易出现”闲职”的情况。

为什么大多数企业的全职SEO，容易”没事找事”

Even的翻译：甚至还是乃至

2018/01/08 5:51:10 PM/在：未分类 /通过： jinray

前两年给某个互联网巨头做翻译校对，因为这家公司对翻译文档有着超高的质量要求，却又没有具体的标准，所以一时拿不太准。

于是在校对文档时，做了一些细致的修改。比如把“甚至”改成了“乃至”。

稿件提交后，对方高度评价了我们的翻译能力，但同时指出，我们的用语习惯和他们有偏差。

最近他们又找到我们，我翻看了上一次的项目，发现了这个改动，觉得没有必要。

想来当时也是过于谨小慎微了，什么“甚至”、“乃至”，哪有什么分别！你要是非说有，你查字典也能查出来。可是人家会觉得你鸡蛋里挑骨头。

人家好歹也是个互联网巨头，可是按照你这么个挑法，恐怕每篇产品文档里都能挑出10个以上“错误”来。

往深了说，其实这反应的是语言的差别。阅读更多

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